Meta nº6 segue em implantação no TJAM

Foto: Alex Pazuello"href="http://www.tjam.jus.br/images/frontend/plano__de__capacitacao_002.jpg"target="_blank"> Foto: Alex Pazuello" href="http://www.tjam.jus.br/images/frontend/plano__de__capacitacao_003.jpg" target="_blank">O Tribunal de Justiça do Amazonas (TJAM) deu início nesta terça-feira (16 de março de 2010) à quinta turma do Programa de Capacitação em Liderança, uma aplicação da Meta nº 6 do Conselho Nacional de Justiça (CNJ) que tem como objetivo capacitar administradores de cada uma das áreas judiciárias. A programação, que nesta etapa envolve os diretores de departamento do Edifício Arnoldo Péres – sede do Poder Judiciário amazonense, acontece na sala das Câmaras Cíveis, no terceiro andar. As palestras para esta turma vão até o dia 19 de março (próxima sexta-feira).

O programa tem como objetivo promover conhecimento e o desenvolvimento das habilidades em liderança, afim de melhorar e agilizar o trabalho dos funcionários dos cartórios do Poder Judiciário. O conteúdo abordado envolve temas como conceitos de liderança, motivação da equipe, motivação por metas, inteligência emocional, identificação do perfil dos liderados, entre outros.

O curso está voltado para todos os diretores e divide-se em três etapas: 1º aula presencial, 2º plano de ação e o 3º acompanhamento e avaliação. Na última etapa, há o acompanhamento de psicólogos.

A equipe do Programa de Capacitação em Liderança é formada por quatro membros; uma assistente social, Raquel Fernandes; e três psicólogas Wiulla Inácia Garcia, Janice Bione e Rosana Costa, todas funcionárias do Tribunal de Justiça.

A Meta nº 6 do CNJ tem como objetivo capacitar o administrador, de cada unidade judiciária, em gestão de pessoas e processos de trabalho, para imediata implantação de métodos de gerenciamento de rotinas.